鉴于诸多元素影响着山西社会保障缴费标准，如缴费基数与缴费比例等，实际数额取决于职工月均工资，即采取年薪制标准养老保险则由企业方支付16%，个人则承担8%的比重至于医保部分，企业应负担6%至8%，个人缴纳比例通常在2%之间接着是失业保险，企业和个人分别按照07%与03%计费而工伤保险，根据；山西省的企...